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Director Legal de Litigio, Civil y Mercantil

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Bucamos un Director de Litigio Civil y Mercantil para liderar la práctica en una Firma Consultora ubicada en Zapopan, Jalisco. Este rol implica dirigir litigios complejos, garantizar la defensa integral de los intereses de los clientes y supervisar la rentabilidad del área. La posición es presencial, con enfoque en excelencia técnica, desarrollo de talento y crecimiento comercial.

Perfil del Puesto:

Formación Académica:

  • Licenciatura en Derecho
  • Maestría en Derecho Civil o Mercantil (indispensable).
  • Deseable formación en Derecho de Amparo o alta dirección/manejo de equipos.
  • +15 años manejando casos complejos y cuantiosos en Litigio Civil y Mercantil.
  • +7 años comprobables liderando equipos jurídicos.
  • Inglés avanzado.

Competencias Técnicas:

  1. Estrategia procesal civil/mercantil: Diseña estrategias integrales para la cartera jurídica.
  2. Litigación oral: Dirige audiencias complejas formando al equipo en técnicas avanzadas.
  3. Medios de impugnación/amparo: Define estrategias clave para asuntos relevantes del despacho.
  4. Gestión financiera: Administra rentabilidad, riesgo y facturación del área jurídica.
  5. Liderazgo técnico: Desarrolla talento jurídico asegurando excelencia operativa.

Funciones Principales:

  1. Desarrollo Comercial: Expandir cartera mediante prospección activa; liderar propuestas técnicas/económicas para nuevos negocios.
  2. Dirección Técnica Jurídica: Supervisar litigios complejos; validar estrategias procesales críticas; mantener actualizados criterios jurisprudenciales relevantes.
  3. Gestión Estratégica del Área: Administrar cartera priorizando rentabilidad/riesgo; presentar resultados operativos al Consejo.
  4. Liderazgo Organizacional: Formar líderes técnicos; implementar programas de mentoría/coaching; diseñar planes sucesión.
  5. Posicionamiento Institucional: Representar la firma en foros jurídicos nacionales/internacionales; participar activamente en rankings especializados.
  6. Responsabilidad Financiera: Monitorear indicadores financieros clave; optimizar mezcla servicios/asuntos incrementando rentabilidad.

Esta posición ofrece una oportunidad única para liderar una práctica jurídica reconocida nacionalmente mientras se impulsa el crecimiento profesional dentro de un entorno altamente competitivo e innovador.

Tipo de contrato: Permanente

Especialización: Legal

Área: Despacho de abogados

Sector: Legal

Banda salarial: Negotiable

Esquema de trabajo: Presencial

Nivel de experiencia: Director

Ubicación: Zapopan

Referencia: 3T0TKO-4FC2FC31

Fecha de publicación: 29 de julio de 2026

Consultor/a: Anabel Bobadilla

Anabel Bobadilla

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