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Insights: Tendencias de Talento

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Reclutamiento Tecnología y Digital

Impulsamos la transformación de las empresas con el mejor talento tecnológico y digital

Como especialistas en IT headhunting, trabajamos a nivel global apoyando a nuestros clientes en la búsqueda y selección de los mejores perfiles especializados de IT, así como contribuyendo en el reclutamiento digital, tanto en start-ups, medianas empresas como grandes multinacionales y empresas cotizadas en bolsa.

Escuchamos y entendemos la historia de nuestros candidatos expertos en áreas tecnológicas y talento digital para impulsar su carrera profesional. Nuestros equipos no solo se basan en tus competencias técnicas, sino que también entienden cuáles son tus aspiraciones, valores y potencial.

Candidatos en todo el mundo confían en nosotros como su headhunter en IT aliado para la búsqueda de oportunidades y obtener consejos de carrera. 

Nuestros expertos en reclutamiento en tecnología y digital

Richard  Townsend

Richard Townsend

IT, México

Como director de Robert Walters México, lidero varias divisiones buscando brindar un servicio del más alto nivel tanto a mis candidatos como a mis clientes. He trabajado para Robert Walters en 4 países diferentes.

Sara  Macia

Sara Macia

IT, México

Soy Licenciada en Administración de Empresas y tengo una maestría en dirección de RH. Desde hace seis años, comencé mi trayectoria en la selección de personal de perfiles tecnológicos en Robert Walters primeramente en España y actualmente en México.

Nathalia Contreras

Nathalia Contreras

IT, México

Tengo más de 8 años en Headhunting, entendiendo el mercado digital y de tecnología y cómo impacta este en el crecimiento de las diferentes industrias. Asesoro estratégicamente a los equipos Tech en la búsqueda de talento altamente especializado.

Daniela Rodriguez

Daniela Rodriguez

IT, México

Tengo más de 5 años de experiencia en atracción y retención de talento tecnologico, trabajando con empresas líderes y pymes de primera línea en diversas industrias. Me apasiona conectar al talento con las oportunidades y fomentar una cultura de colaboración, diversidad e innovación. 

Estudio de Remuneración Global

Análisis de las tendencias de contratación y remuneración: estudio de sueldos y salarios para  empresas y profesionales 

 

 

 

"Hacer algo que te apasiona, no se siente pesado, no es un día aburrido; es tener ganas de llegar a la oficina y  generar un impacto."

 

“Buscamos que las historias de las personas que entran a nuestra organización, sean memorables y trasciendan.”

 

"Quería encontrar una oportunidad que me permitiera expandir mis habilidades y que me desafiara a crecer en un entorno dinámico."

 

 

 

 

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